關於院所投資企業全力做好促就業穩就業工作的通知

院屬各事業單位、國科控股各持股企業：

　　為深入貫徹習近平總書記關於統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作的重要指示精神，落實全國穩就業工作電視電話會議、全國穩住經濟大盤電視電話會議相關部署，經研究，現就院所投資企業全力做好促就業穩就業相關工作通知如下。

　　一、提高認識，體現擔當

　　今年以來，在以習近平同誌為核心的黨中央堅強領導下，各方麵貫徹黨中央、國務院部署，有力應對困難挑戰特別是超預期因素衝擊，做了大量有成效工作。但當前就業領域仍麵臨諸多困難和挑戰，高校應屆畢業生等重點群體就業壓力持續攀升。

　　院所投資企業作為國家戰略科技力量主力軍的組成部分，要始終心係“國家事”，肩扛“國家責”。在當前形勢下，院所投資企業要進一步提高認識，把促就業穩就業擺在突出位置，積極落實就業優先政策，堅持創造更多就業崗位和穩定現有就業崗位並重，主動作為，體現國家隊應有的使命擔當。

　　二、統籌規劃，突出重點

　　（一）院所投資企業要深入貫徹落實黨中央、國務院有關會議精神，將促就業穩就業作為當前的重點工作，按照“穩經營、防風險、促就業、提質量”的總體思路，統籌企業經營工作和促進就業工作，統籌企業高質量發展與高技術人才儲備，結合企業發展和當前促進就業重要任務，調整做出更為積極主動的人才規劃，提前落實人才招聘計劃。

　　（二）院所投資企業要立足本企業經營管理和業務發展需要，積極落實產業布局，拓展新的就業空間。信息技術、高端製造、新能源、新材料、科技服務等我院優勢產業企業，要通過加快培育新業務、研發新產品、發掘新市場，創造更多就業崗位。

　　（三）院所投資企業中的龍頭骨幹企業、行業領先企業、產業鏈供應鏈重點企業，應在保持企業領先地位，充分發揮穩定產業鏈供應鏈重要作用的同時，在促進就業工作中發揮帶頭作用，通過實施積極的人才引進和技術儲備政策，進一步強化行業地位，建立技術人才隊伍方麵的新優勢。

　　（四）院所投資企業員工招聘的重點是高校應屆畢業生。院所投資企業中用工規模相對較大的集團公司、大中型企業，特別是上市企業，應在招聘吸納高校應屆畢業生方麵發揮更加重要的作用。相關企業可結合強化技術創新能力、落實轉型發展戰略部署，重點擴大技術研發隊伍，集中招聘一批高校應屆畢業生。

　　（五）院所投資企業中的國有控股（含實際控製）企業，在促就業穩就業工作中，要兼顧企業經營與勞動用工，主要依靠提升經營能力和經營效益緩解人工成本壓力，在現階段，原則上不能裁員。國有參股企業的國有股東代表應通過公司治理機製，引導國有參股企業實施積極的用工政策。

　　（六）院所投資企業應多渠道開展高校應屆畢業生招聘工作，通過與國內專業人力資源公司、企業與高校合作舉辦“空中雙選會”、委托人力資源專業平台或招聘網站開展線上招聘等形式，廣泛發布招聘信息、培訓信息、就業政策等，多渠道、多層次開展招聘活動，促進高校應屆畢業生就業。

　　（七）院所投資企業在人才引進、員工招聘、穩定用工、吸納就業等方麵，應積極與地方政府相關部門溝通，落實已有的促就業優惠政策，同時，根據所在地區、所在產業和本企業特點，積極爭取地方政府更多的保就業、促就業優惠政策。

　　三、加強領導，落實保障

　　院屬各單位應切實加強領導，推進企業在促就業穩就業工作中充分發揮積極主體作用。對表現優異的典型企業，要大力宣傳，樹立我院企業良好形象和企業品牌。

　　院屬事業單位應大力支持所投資企業落實促就業穩就業工作，通過與企業開展聯合技術攻關，配合落實首台（套）重大技術裝備示範應用等扶持政策，支持企業承擔更多國家項目，加快推進重大科技成果轉化等方式，推進企業發展，吸引更多的人才就業。所級資產管理公司要積極發揮作用，指導企業促就業穩就業工作，引導企業加強技術人才儲備和高校應屆畢業生招聘。

　　國科控股將切實強化企業促就業穩就業工作的組織和領導。組織院人才交流中心（中科創嘉）對接企業需求，提供人才招聘服務，協助企業集中發布招聘信息，通過“雲招聘”等形式，組織企業和高校招聘對接會；鼓勵有條件的院所投資企業建立人才基金，用於人才引進和招聘；鼓勵投資公司和基金公司對重點企業的擴大經營、擴大就業，給予投資支持；對國科控股直接持股企業招聘高校應屆畢業生，在工資總額管理的一定範圍內，給予相應的工資總額調劑支持。

　　院屬各單位要切實擔負起促就業穩就業的社會責任，根據本通知精神，結合實際，製定切實可行的工作計劃，紮實做好相關工作，並將相關進展情況及時報國科控股。

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2022年6月2日